يعلن البرنامج الوطني للتدريب عن بُعد “إثرائي” أحد برامج معهد الإدارة العامة عن دورات تدريبية (عن بعد) أكثر من 165 دورة تدريبية لكافة أفرد المجتمع منها مجانية , وذلك على النحو التالي :-
الدورات المجانية:
- دورة أساسيات أفتر إفكتس والموشن جرافيك.
- دورة إدارة الاستراتيجية.
- دورة الأساسيات في مؤشرات الأداء الرئيسية.
- دورة إدارة السياحة.
- دورة مهارات التعامل مع السائح.
الدورات الغير مجانية:-
- الإبداع الإداري.
- إدارة برامج التثقيف الصحي.
- إدارة الأزمات والكوارث.
- إدارة نظم المعلومات الصحية.
- تحليل العلاقة بين المتغيرات.
- الأساسيات في مؤشرات الأداء الرئيسية.
- إعداد دراسات الجدوى الاقتصادية.
- دور القائد في جماعات العمل.
- إعداد وتنفيذ البرامج والمبادرات الحكومية.
- إدارة المكتبات ومراكز المعلومات.
- المنهجية الرشيقة لتطوير البرمجيات.
- تسويق المحتوى.
- بيئة العمل.
- تعزيز السلامة والصحة المهنية للموظفين في بيئة العمل.
- التخطيط الاستراتيجي.
- إدارة إجراءات العمل.
- إعادة هندسة العمليات الإدارية.
- التحليل القانوني للقرارات الإدارية.
- الأخلاقيات في الإدارة الصحية.
- التأثير القيادي.
- القيادة التحويلية.
- تقدير تكاليف المشاريع الهندسية.
- الإدارة الصحية بنظام “لين”.
- تصميم الاستبانة.
- أساسيات ذكاء الأعمال باستخدام Microsoft Power-BI Desktop.
- إعداد الهياكل والأدلة التنظيمية.
- قيادة فرق العمل.
- إدارة المخاطر في المنشآت الصحية.
- تنقيب البيانات.
- التنظيم الإداري.
- مهارات التفاوض الفعّال.
- مهارات بناء فرق العمل.
- مهارات التعامل مع المرؤوسين.
- بطاقة الأداء المتوازن.
- السلوك التوكيدي في بيئة العمل.
- مهارات التوجيه للمديرين.
- القيادة الموقفية.
- مهارات التعامل مع وسائل الإعلام.
- إدارة النزاع في بيئة العمل.
- إدارة تجربة الموظف.
- بناء ملف إنجاز احترافي.
- قيادة فرق العمل عن بُعد.
- أساسيات التفكير التصميمي.
- مهارات التفكير الناقد.
- المهارات الإدارية في ريادة الأعمال.
- فن الإقناع والتأثير.
- الاستماع الفعال.
- أدوات العرض التقديمي الاحترافي وتقنياته.
- السعادة المؤسسية.
- الذكاء العاطفي.
- مهارات التعامل مع ضغوط العمل.
- إعداد المدربين.
- حل المشكلات واتخاذ القرارات.
- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل.
- مهارات التعامل مع المستفيدين.
- بناء ثقافة تنظيمية فعالة.
- مهارات التعامل مع الرؤساء.
- تحفيز الموظفين.
- الانتماء والولاء المؤسسي.
- مهارات البحث عن المعلومات في المراجع.
- إدارة الوقت.
- الإشراف الإداري.
- قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات العمل.
- تحديد الاحتياجات التدريبية.
- تخطيط الموارد البشرية.
- الاستقطاب والاختيار.
- مباشرة الأموال العامة.
- إعداد التقارير الإحصائية.
- الإجازات.
- إدارة الأداء الوظيفي.
- تطوير الموارد البشرية.
- شغل الوظائف.
- إنهاء الخدمة.
- تصميم المسوح الإحصائية.
- مكافحة الفساد الإداري.
- إدارة المواهب.
- مبادئ إدارة الموارد البشرية.
- إعداد خطة التدريب.
- التعاقب الوظيفي.
- المنازعات القانونية للموظف العام في الوظيفة العامة.
- القياس والتقييم النفسي واستخدامه في الموارد البشرية.
- إدارة الموارد البشرية الخضراء.
- خطوات ناجحة لتغيير المسار الوظيفي.
- بناء العلامة الشخصية.
- النجاح في المقابلات الوظيفية.
- الاختيار والتخطيط الناجح للمسار الوظيفي.
- احترف كتابة سيرتك الذاتية.
- التغلب على التسويف وزيادة الإنتاجية.
- كيفية إنشاء حساب LinkedIn احترافي.
- التفاوض المربح (Win-Win).
- التقييم الذاتي وطرق التطوير.
- تطوير خدمات المستفيدين.
- الذكاءات المتعددة.
- أدوات التفكير التحليلي.
- إدارة الجودة في المنظمات الصحية.
- إدارة النزاع في المشاريع الإنشائية.
- التخطيط التنفيذي.
- الاتصال الفعال في العمل.
- التفويض.
- إدارة الفعاليات..
- الانتصارات السريعة.
- العوامل المُمَكِّنة للابتكار.
- القيادة الإدارية.
- إدارة الميزانية.
- إدارة التغيير.
- الهندسة القيمية.
- إدارة المستودعات والتخزين.
- أساسيات إدارة المشروعات.
- إدارة الجودة الشاملة.
- تجهيز وترتيب المستودعات.
- إعداد التقارير الهندسية.
- إجراءات طرح وترسية المشاريع الهندسية.
- إدارة وتنمية إيرادات الجهات الحكومية.
- ذكاء الأعمال وصناعة القرار.
- صنع السياسات الصحية.
- أساسيات حوكمة تقنية المعلومات المؤسسية.
- مهارات وأصول الصياغة القانونية.
- إدارة التغيير التنظيمي.
- الابتكار الحكومي.
- تقييم دراسات الجدوى للمشاريع.
- التسويق عبر منصات التواصل الاجتماعي.
- العقود الإلكترونية.
- الأعمال التجارية.
- أساسيات التسويق.
- أساسيات التقنيات الناشئة.
- الأساليب الإحصائية في الدراسات الميدانية.
- المخاطر اللوجستية واستراتيجيات تجنبها.
- تجربة المستخدم.
- منهجية كَيْزِن لتحسين بيئة العمل.
- المنشآت الصغيرة والمتوسطة.
- المساعد الذكي “تطبيقات الذكاء الاصطناعي في بيئة العمل”.
- التعايش مع التنوع الثقافي.
- جرائم المعلوماتية.
- الجوانب القانونية لحماية المستهلك.
- إجراءات التقاضي أمام ديوان المظالم.
- التحقيق الإداري.
- جرائم الوظيفة العامة.
- منازعات التأديب.
- الجوانب القانونية في الموارد البشرية.
- قضاء التنفيذ.
- المرافعات أمام الجهات الشرعية.
- إعداد وصياغة العقود.
- تسوية الخلافات العمالية.
- تخطيط عمليات الشراء.
- المسؤولية الإدارية.
- أعمال الاستدلال.
- حوكمة المؤسسات المقدمة للخدمات الصحية.
- إعداد الدراسات والاستشارات القانونية.
- حماية الملكية الفكرية.
- التنفيذ أمام ديوان المظالم.
- الجزاءات في العقود الحكومية.
- تسوية منازعات العقود الإدارية بغير الطريق القضائي.
- الإلقاء الفعال.
- غسل الأموال.
- إعداد الحملات الإعلامية.
- تنظيم المؤتمرات الصحفية.
- الحسابات الختامية الحكومية.
- كتابة محتوى المواقع الإلكترونية.
- المحاسبة الحكومية في الفروع.
- برمجة المشاريع الهندسية باستخدام MS Project.
- وغيرها من الدورات.
لعرض التفاصيل: اضغط هنا
رابط التسجيل في الدورات :
1- رابط جميع الدورات : اضغط هنا
2- الدورات المجانية :

قروب الدورات للواتساب : أضغط هنا